Advokat-86.ru

Помощь адвоката
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Что должна содержать должностная инструкция рабочего: образцы документов

Что должна содержать должностная инструкция рабочего: образцы документов

Должностная инструкция рабочего служит для определения прав, обязанностей и ответственности сотрудника. Данный документ не обязателен по законодательству РФ, однако является одним из наиболее важных в работе, так как регулирует трудовые отношения между работником и работодателем.

Как составить: общие положения

Раздел «Общие положения» является вступительной частью инструкции — в нем необходимо указать общие условия труда на данной должности, квалификационные требования и перечень документов, которыми в своей работе должен руководствоваться сотрудник.

Обычно подбором кандидатов на данное место работы занимается начальник соответствующего отдела или специалист по кадрам. Назначение на должность и освобождение с нее происходит по соответствующему приказу директора организации.

Квалификационные требования к данному сотруднику зачастую не предъявляются, а на работу берутся лица без какого-либо специального образования и опыта работы.

Вне зависимости от того, к какому типа рабочих (кухонных, подсобных, дорожных и т.д.) сотрудник принадлежит, он должен знать правила трудового распорядка, техники безопасности и оказания первой медицинской помощи. При этом данному работнику также необходимо знание внутреннего режима компании и структуры организации работы на предприятии.

В своей трудовой деятельности любой работник должен руководствоваться:

  • законодательством РФ;
  • действующей должностной инструкцией;
  • трудовым договором;
  • инструкцией по охране труда;
  • приказами и распоряжениями руководства;
  • уставом компании;
  • внутренним распорядком организации.

Должностные обязанности: на что имеет право рабочий и его ответственность

Раздел о должностных обязанностях сотрудника является одним из наиболее важных в инструкции — здесь необходимо перечислить его ежедневные, еженедельные и ежемесячные задачи.

Перечень трудовых функций рабочего зависит от того, к какой категории работников тот принадлежит.
Так, рабочий по комплексному обслуживанию зданий отвечает за:

  • своевременный осмотр технического состояния доверенного объекта;
  • необходимое обслуживание и любой вид ремонта помещения;
  • проведение сезонной подготовки здания к ремонтно-строительным работам.

В то же время основной задачей подсобного работника является получение заданий и выполнение распоряжений своего непосредственного руководителя, в том числе перемещение грузов и очищение территории, а кухонный рабочий отвечает за поддержание чистоты на кухне, оказание помощи поварам и мытье посуды.

Следующим разделом принято указывать перечень прав, предоставляемых сотруднику для качественного выполнения его обязанностей. Как правило, рабочий вправе:

  • запрашивать справочные материалы и документы, необходимые для выполнения поставленных задач;
  • требовать предоставления должных условий труда;
  • отказываться от выполнения обязанностей, которые не входят в должностную инструкцию;
  • вносить на рассмотрение руководства новые методы мотивации и способы улучшения условий труда;
  • требовать оформления установленных документов.

В заключительном разделе прописывается зона ответственности рабочего. Здесь указываются нарушения, за которые сотрудник может быть уволен или оштрафован, например:

  • невыполнение или ненадлежащее выполнение собственных должностных обязанностей;
  • административные, уголовные или гражданские правонарушения в рабочее время;
  • причинение материального ущерба организации;
  • умышленная или случайная порча доверенного оборудования и инвентаря;
  • несоблюдение внутреннего распорядка, устава компании, инструкции по охране труда, данного документа и трудового договора;
  • распространение коммерческой тайны или конфиденциальной информации.

Образцы должностной инструкции

В настоящий момент видов рабочих в организации существует достаточно много, а их трудовые функции имеют определенные различия. Поэтому ниже мы разместили несколько вариантов готовых должностных инструкций, предназначенных для сотрудников разных типов.

Подсобного

Образец типовой должностной инструкции подсобного рабочего мы разместили по следующему адресу: https://yadi.sk/i/YMuzPu1i3UGTaN

По комплексному обслуживанию и ремонту зданий

По следующей ссылке вы найдете бланк документа для рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту ДОУ: https://yadi.sk/i/J8KDWAZQ3UGTjb

При этом должностные обязанности работника 2 разряда выглядят так: https://yadi.sk/i/BpVl7Ps43UGToB

Кухонного

Трудовые функции кухонного работника школьной столовой выглядят так: https://yadi.sk/i/kU2HiGzI3UGTrU

Дорожного рабочего

Дорожные рабочие трудятся по инструкциям следующего типа: https://yadi.sk/i/YNYuWIDL3UGTyB

По благоустройству населенных пунктов

Должностные обязанности ответственных за благоустройство населенных пунктов выглядят так: https://yadi.sk/d/vjREptD83UGU7p

По уходу за животными

Пример документа для данного сотрудника вы найдете здесь: https://yadi.sk/i/iW7uROGt3UGUCB

Зеленого хозяйства

Образец инструкции для рабочего зеленого хозяйства: https://yadi.sk/i/1NrJsoPd3UGUFt

Таким образом, перечень должностных обязанностей рабочего напрямую зависит от того, к какой категории он относится, поэтому составлять данный документ должен только компетентный в данной области специалист. При этом главы о правах и ответственности сотрудника зачастую являются типовыми.

МБОУ ООШ №16

Официальный сайт

МБОУ ООШ №16
Адрес: Российская Федерация, Краснодарский край, город Армавир, х. Красная Поляна, улица Советская, дом № 47
Тел./факс: 8(86137) 2-49-61
E-mail: school1963@mail.ru

Виртуальная приёмная

Сведения об образовательной организации

  • Основные сведения
  • Структура и органы управления образовательной организацией
  • Документы
  • Образование
  • Образовательные стандарты
  • Руководство. Педагогический (научно-педагогический) состав
  • Материально-техническое обеспечение и оснащенность образовательного процесса
  • Стипендии и иные виды материальной поддержки
  • Платные образовательные услуги
  • Финансово-хозяйственная деятельность
  • Вакантные места для приема (перевода)
  • Доступная среда
  • Международное сотрудничество
Читать еще:  Акт утрата имущества организации при пожаре

Воспитательная работа

  • Воспитательная работа
  • Патриотическое воспитание
  • Спортивные секции
  • Классные руководители

Важно знать

  • Организация образовательной деятельности в условиях повышенной готовности (COVID-19)
  • Организация горячего питания

Аттестация педагогических работников

  • Аттестация педагогических работников
  • Агаджанян И.В.
  • Бирамова С.И.
  • Зиновьева М.А.
  • Печенкина Е.А.
  • Шурубова М.Н.
  • Архив материалов

Сетевой город

Информация для родителей

  • Где можно передвигаться на СИМ
  • Правила гигиены при гриппе, коронавирусной инфекции и других ОРВИ

Государственная итоговая аттестация

  • ГИА-9
  • Итоговое собеседование по русскому языку
  • Новости ГИА
  • Памятки по подготовке к ГИА

Всероссийская олимпиада школьников

  • Всероссийская олимпиада школьников

Школьное меню

Меню на 24.12.2020

Мы в соц. сетях

Независимая оценка качества образ-ной деятельности школы

Проект «Культурный норматив школьника»

Порталы и Телефоны доверия

Общероссийский номер детского телефона доверия: 8-800-2000-122

Телефоны доверия в Армавире:
3-78-73 Управление по вопросам семьи и детства администрации города Армавира
3-21-36 Управление образования администрации города Армавира
4-22-83 Отдел по делам молодежи
5-50-13 Отдел физкультуры и спорта администрации города Армавира
5-60-02 Оказание психологической помощи

Будь в курсе!

  • bus.gov.ru
  • первоклассник
  • Открытые уроки
  • Победа! 75 лет

О популяризации сайта bus.gov.ru

Уважаемые посетители сайта! Сведения о качестве деятельности организаций, осуществляющих образовательную деятельность, расположенных на территории Краснодарского края, размещаются на официальном сайте bus.gov.ru

ВНИМАНИЕ РОДИТЕЛЕЙ БУДУЩИХ ПЕРВОКЛАССНИКОВ!

С 1 февраля 2020 года МБОУ ООШ № 16 объявляет о начале приема заявлений для зачисления в 1 класс.

(для проживающих в микрорайоне школы)

26 ноября в 11:00 в рамках Всероссийских открытых уроков состоится онлайн-трансляция второго выпуска «Шоу профессий».

В ходе урока школьники познакомятся с навыками разработки виртуальной и дополненной реальности. Командам-участникам предстоит ответить на вопросы викторины и самостоятельно создать приложение виртуальной реальности. А именно, создать обучающее приложение-симулятор по работе сотрудников в кофейне. Сотрудник должен научиться пользоваться кофемашиной, выбирая правильный объем кружки: внешний вид кофейни и алгоритм работы симулятора участники выберут самостоятельно.

Для зрителей Шоу профессий состоится экскурсия на предприятие, где аналогичные производственные задачи решают профессиональные разработчики.

Любой желающий сможет повторить задание дома, о программах, которые можно использовать для этого, расскажут ведущие в ходе трансляции.»Подробнее.

В преддверии празднования 75 годовщины Победы в ВОВ для учащихся организованы онлайн мероприятия.

Рабочего по комплексному обслуживанию здания

1. Общие положения

1 .1. Рабочий по комплексному обслуживанию зданий принимается на работу и увольняется с работы директором школы по представлению заместителя директора школы по административно-хозяйственной работе из числа лиц старше 18 лет, имеющих соответствующую подготовку и/или опыт работы.

1.2. Рабочий по комплексному обслуживанию зданий подчиняется непосредственно заместителю директора школы по административно-хозяйственной работе .

1.3. В своей работе Рабочий по комплексному обслуживанию зданий руководствуется постановлениями местных органов по вопросам санитарии, благоустройства, внешнего вида и состояния зданий; правилами санитарии и гигиены по содержанию улиц, помещений, мусоропроводов и др.; правилами эксплуатации обслуживаемого оборудования; правилами безопасности при выполнении уборочных, ремонтно-строительных, слесарных, электротехнических и сварочных работ, правилами и нормами охраны труда, производственной санитарии и противопожарной защиты, а также Уставом и Правилами внутреннего трудового распорядка школы и настоящей Инструкцией.

2.Функции

Основными направлениями деятельности Рабочий по комплексному обслуживанию зданий являются:

2.1. Поддержание в надлежащем состоянии здания (зданий) и территории школы;

2.2. Поддержание в рабочем состоянии систем центрального отопления, водоснабжения, канализации, газо- и энергоснабжения, водостоков, теплоснабжения, вентиляции, кондиционирования воздуха и тому подобного оборудования, обеспечивающего нормальную работу школы;

2.3. Проведение текущих ремонтных работ разного профиля;

2.4.Мелкий хозяйственный ремонт в учебных кабинетах;

3. Должностные обязанности

Рабочий по комплексному обслуживанию зданий выполняет следующие обязанности:

3.1. Убирает и содержит в надлежащем санитарном состоянии здание (здания) школы (кабины лифтов, подвалы, чердаки и т.д.);

3.2. Проводит сезонную подготовку обслуживаемых зданий, сооружений, оборудования и механизмов;

3.3. Устраняет повреждения и неисправности по заявкам работников школы;

3.4. Вывешивает флаги на фасаде здания школы в общегосударственные праздничные дни, а также снимает их и хранит;

3.5. Проводит периодический осмотр технического состояния обслуживаемых зданий, сооружений, оборудования и механизмов, их техническое обслуживание и текущий ремонт с выполнением всех видов ремонтно-строительных работ (штукатурных, малярных, обойных, бетонных, плотничных, столярных и др.) с применением подмостков, люлек, подвесных и других страховочных и подъемных приспособлений;

Читать еще:  Взаимотношения при делении наследства

3.6. Осуществляет текущий ремонт и техническое обслуживание систем центрального отопления, водоснабжения, канализации, газоснабжения, водостоков, теплоснабжения, вентиляции, кондиционирования воздуха и другого оборудования, механизмов и конструкций с выполнением слесарных, паяльных и сварочных работ;

3.7. Проводит монтаж, демонтаж и текущий ремонт электрических сетей и электрооборудования с выполнением электротехнических работ;

3.8. Соблюдает технологию выполнения ремонтно-строительных, слесарных, электротехнических и сварочных работ, правила эксплуатации и содержания зданий, оборудования, механизмов, машин, сооружений, правила техники безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности;

3.9. Ведет учет расхода воды, электроэнергии, газа и иных видов энергоносителей на основании показаний приборов, следит за их экономным расходованием;

3.10. Выполняет отдельные служебные поручения директора ;

3.11. Участвует в городских, общешкольных субботниках;

Рабочий по комплексному обслуживанию зданий имеет право:

4.1. на обеспечение соответствующим оборудованием, инструментами, материалами, индивидуальными средствами защиты и спецодеждой по установленным нормам;

4.2. запрещать использование неисправных и опасных объектов эксплуатации (оборудования, машин, механизмов, приборов, конструкций и т.п.);

4.3. отказаться от проведения опасных для жизни и здоровья работ в условиях, когда отсутствуют и (или) не могут быть приняты необходимые меры безопасности;

4.4. знакомится с жалобами и другими документами, содержащими оценку его работы, давать по ним объяснения;

5.Отвественность

5.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Правил внутреннего трудового распорядка школы, законных приказов и распоряжений администрации школы и иных локальных нормативных актов, должностных обязанностей, установленных настоящей Инструкцией, рабочий по комплексному обслуживанию зданий несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством.

5.2. За виновное причинение школе или участникам образовательного процесса ущерба в связи с исполнением (неисполнением) своих должностных обязанностей рабочий по комплексному обслуживанию зданий несет материальную ответственность в порядке и в пределах, установленных трудовым и (или) гражданским законодательством.

5. Взаимоотношения. Связи по должности.

Рабочий по комплексному обслуживанию зданий:

6.1. работает в режиме нормированного рабочего дня по графику, составленному исходя из 40-часовой рабочей недели и утвержденному директором школы по представлению заместителя директора школы по административно-хозяйственной работе ;

6.2. проходит инструктаж по технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности под руководством заместителя директора школы по административно-хозяйственной работе (завхоза).

Рабочий 3 категории

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий третьего разряда принимает непосредственное участие в следующих работах:

  • Периодические осмотры технического состояния подведомственных зданий и сооружений, механического оборудования и устройств.
  • Их техническое обслуживание, ремонт с проведением всего ряда строительных и ремонтных работ — плиточных, бетонных, малярных, штукатурных, обойных, столярных, плотничных и прочих. Дополнительно задействуются такие приспособления, как люльки, подмостки, подъемные и страховочные механизмы.
  • Техобслуживание, текущий ремонт комплекса центрального отопления, канализации, газоснабжения, водоснабжения, теплоснабжения, водостоков, вентиляции, кондиционирования воздуха, иного оборудования и структур с выполнением сварочных, паяльных, слесарных работ.
  • Монтаж, демонтирование, ремонт электрооборудования, электрических сетей, прочие электротехнические работы.

По ЕТКС рабочий по комплексному обслуживанию зданий 3 разряда обязан знать следующее:

  • Основы, способы исполнения строительных и ремонтных работ.
  • Виды используемых материалов, устройство и назначение применяемых инструментов, оборудования, машин.
  • Предписания техники безопасности при исполнении ремонтных и строительных заданий.

Общие положения

В раздел общих положений инструкции должны входить следующие подразделы:

  1. Отнесение профессии к категории. В данном случае — категория «рабочий».
  2. Условия приема на должность рабочего: необходимое образование, основное или дополнительное, уровень квалификации, стаж работы по данной специальности. Эти параметры предприятие устанавливает в соответствии со сложностью выполняемых обязанностей.
  3. Подчиненность: работник может иметь подчиненность и выполнять задания самого руководителя предприятия или руководителя организационной единицы. Это зависит от структуры самого предприятия.
  4. Способ назначения на должность: должен быть прописан документ (приказ, распоряжение), каким производится прием на работу.
  5. Необходимые знания при назначении на должность.
  6. Документы, которым работник обязан следовать для выполнения своего функционального назначения: Устав предприятия, законодательные акты регионального и федерального уровней, ПВТР организации, различные инструкции.
  7. Способы замены сотрудника, когда он отсутствует (болезнь, отпуска, командировка): кто замещает отсутствующего и какими документами утверждается замещение.

Текст документа:

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений принимается на работу и увольняется с работы приказом руководителя организации по представлению _______________________________________________.

2. Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений подчиняется _____________________________________________________.

3. В своей деятельности рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений руководствуется:

— правилами трудового распорядка;

Читать еще:  Возможно ли восстановить документы на машину если она снята с учета утилизацию

— приказами и распоряжениями руководителя организации (непосредственного руководителя);

— настоящей рабочей инструкцией.

4. Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений должен знать:

— основы ремонтно-строительных работ и способы их выполнения;

— назначение и устройство инструментов, приспособлений, машин, механизмов и оборудования при ведении работ;

— правила техники безопасности при выполнении ремонтно-строительных работ.

2. ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

5. Рабочему по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений поручается:

5.1. Периодический осмотр технического состояния обслуживаемых зданий, сооружений, оборудования и механизмов, их техническое обслуживание и текущий ремонт с выполнением различных видов ремонтно-строительных работ (штукатурных, малярных, обойных, бетонных, плотничных, столярных и др.) с применением подмостей, люлек, подвесных и других страховочных и подъемных приспособлений.

5.2. Текущий ремонт и техническое обслуживание систем центрального отопления, водоснабжения, канализации, газоснабжения, водостоков, теплоснабжения, вентиляции, кондиционирования воздуха и другого оборудования, механизмов и конструкций с выполнением слесарных, паяльных и сварочных работ.

5.3. Монтаж, демонтаж и текущий ремонт электрических систем и электрооборудования с выполнением электротехнических работ.

5.4. Уборка и санитарное содержание зданий, сооружений и прилегающих к ним территорий (дворов, тротуаров, сточных канав, урн, мусоросборников, мусоропроводов, лестничных площадок и маршей, помещений общего пользования, кабин лифтов, подвалов, чердаков и т.д.).

5.5. Сезонная подготовка обслуживаемых зданий, сооружений, оборудования и механизмов.

5.6. Очистка от снега и льда дворовых территорий, тротуаров, крыш, навесов, водостоков и т.д.

5.7. Устранение повреждений, неисправностей.

3. ПРАВА

6. Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений имеет право:

6.1. Требовать прохождения периодических инструктажей по охране труда.

6.2. Иметь необходимые для работы инструкции, инструмент, индивидуальные средства защиты и требовать от администрации обеспечения ими.

6.3. Знакомиться с правилами внутреннего трудового распорядка и коллективным договором.

6.4. Вносить предложения по совершенствованию технологии работы.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

7. Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений несет ответственность:

7.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своей работы, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Республики Беларусь.

7.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.

7.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.

КОММЕНТАРИЙ

При обслуживании сооружений, рекламных установок, киосков — 3-й разряд.

При обслуживании зданий — 5-й разряд.

Рабочая инструкция разработана в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих (Выпуск 63, Раздел: общие профессии жилищно-коммунального хозяйства), утвержденным постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 29 сентября 2003 г. N 110.

Данная инструкция является примерной. Она может применяться как основа при разработке соответствующей инструкции работника с учетом специфики деятельности организации.

Вакансии рабочих по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, средняя зарплата

Что касается оплаты труда рабочих по комплексному обслуживанию зданий, вывести какую-то закономерность вряд ли получится. Всё индивидуально и зависит от фронта работ, количества заказов и т.д. Опытные специалисты предпочитают работать на себя без официального трудоустройства, либо в составе подрядных организаций, где оклад сильно зависит от количества заказов.

При официальном трудоустройстве с зарплатой, как правило, всё печально. Оклад в госучреждениях составляет около 17 тысяч рублей. При работе в системе ЖКХ чуть повыше – в районе 20 тысяч рублей.

Права трудящегося

Должностная инструкция рабочего по комплексному обслуживанию зданий подразумевает наличие у сотрудника следующих неотъемлемых прав:

  1. На обеспечение необходимым для трудовой занятости инструментарием и оборудованием, материалами, а также средствами индивидуальной защиты и спецформой.
  2. На отказ от эксплуатации в работе опасных для жизни и здоровья, неисправных объектов — машин, оборудования, приборов, механизмов и прочего.
  3. На отказ от проведения вредных для здоровья работ при ненадлежащем обеспечении средствами индивидуальной защиты, противоречии актуальной технике безопасности.

Требования к сотруднику

Особых требований к уровню квалификации (о квалификации — см. ст. 195.1 ТК РФ) или стажу нет, но нужно:

  • иметь среднее профессиональное образование;
  • пройти специальную подготовку.

Сотрудник должен знать:

  • основные законодательные акты, касающиеся вопросов обслуживания зданий, сооружений и т.п.;
  • правила санитарии и гигиены по содержанию улиц, домов и сооружений;
  • устройство и правила эксплуатации вверенного оборудования;
  • правила безопасности при проведении ремонтных работ.

В случае если работа будет связана с опасными производственными факторами (например, работа на высоте), претендент на вакансию должен будет пройти медосмотр перед трудоустройством.

Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector